Методы оценки эффективности корпоративной культуры после внедрения мероприятий
*Закрашенными клеточками помечены выходные дни
График работы на февраль 2011 г. в торговой точке №2 г.Сызрань при сокращении числа рабочих часов имеющихся работников*
ФИО работника |
Должность |
Дни месяца | |||||||||||||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 | ||
Семизорова Л.К. |
Старший продавец |
6 |
6 |
6 |
6 |
12 |
12 |
6 |
12 |
12 |
6 |
12 |
12 |
12 |
6 |
12 |
6 |
6 |
12 | ||||||||||
Чернова С.В. |
Продавец |
6 |
12 |
6 |
6 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
6 |
12 |
12 |
12 |
6 |
12 |
12 | ||||||||||||
Липатова Р.П. |
Продавец |
12 |
12 |
6 |
12 |
6 |
6 |
6 |
6 |
12 |
6 |
12 |
6 |
12 |
12 |
6 |
12 |
6 |
6 |
6 | |||||||||
Мигунов А.К. |
Продавец |
6 |
12 |
12 |
12 |
6 |
12 |
6 |
12 |
12 |
12 |
6 |
12 |
12 |
6 |
12 |
12 | ||||||||||||
Петров А.Л. |
Продавец |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
6 |
6 |
12 |
12 |
6 |
12 |
12 |
6 |
6 |
12 | ||||||||||||
Меримерина О.С. |
Кассир |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 | |||||||||||||
Коннова Т.Б. |
Кассир |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 | |||||||||||||||
Велецкий Д.М. |
Продавец-стажер |
12 |
6 |
6 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
6 |
6 |
12 |
6 |
12 |
12 | ||||||||||||
Осадчая П.Г. |
Продавец-стажер |
12 |
6 |
12 |
6 |
12 |
6 |
12 |
6 |
12 |
12 |
12 |
6 |
6 |
12 |
6 |
6 |
12 |